Les subventions pour les formations de PMEs au Québec

Nos clients nous demandent souvent quels sont les programmes de formation qui offrent une allocation d’aide ou un soutien financier. Les subventions gouvernementales sont nombreuses et elles peuvent vous aider à atteindre les objectifs de développement de compétences de vos employés.

Comment obtenir une aide financière pour une formation en entreprise ?

Les étapes sont simples mais le processus ne l’est pas toujours :

• il faut trouver les meilleurs experts - agréés, au besoin
• valider si les activités de formation réalisées vont être admissibles
• déterminer si un programme de soutien régionalisé est offert ou bien s’il faut se tourner directement vers Emploi Québec
• préparer une soumission avec un plan de formation clair

Bien définir votre démarche de formation pour être admissible

Une formation en entreprise n’est pas nécessairement admissible. Il est très important de bien vous renseigner auprès de chaque organisme d'intérêt. De plus, les programmes sont sujets à des changements qui sont hors de notre contrôle.

MFOR : le programme d’Emploi Québec

Vos activités de développement des compétences de vos employés sont soutenues par Emploi Québec grâce à la mesure de formation de la main-d’oeuvre. Si vous n’avez pas un service de formation employeur, vous pouvez quand même organiser une activité de formation permettant un maintien en emploi de votre équipe. Pour en savoir plus, voici la documentation officielle.

Pour les subventions en formation numérique

Le programme PACME a été arrêté, mais il existe d’autres programmes de formation pour les professionnels en communication et marketing web.

La loi du 1% (loi 90)

La loi 90 est pour les entreprises dont la masse salariale est de plus de 2.000.000 $. Si c’est votre cas, vous devez consacrer au moins 1 % de cette masse salariale à la réalisation d’activités de formation qui visent au développement des compétences de votre personnel. Nos formations sont admissibles pour ces activités, car nous sommes un organisme agréé par la CPMT.

Subvention du programme d’entrepreneuriat autochtone

Le Programme d’entrepreneuriat autochtone (PEA) permet à des entrepreneurs et à des propriétaires d’entreprises d’origine autochtone d’avoir accès à du capital et à des possibilités d’affaires au Canada. Nous soutenons fortement ces efforts gouvernementaux. Les entreprises admissibles sont menées par des individus appartenant à l’alliance autochtone du Québec ou des premières nations :

• Abénakise
• Algonquine
• Atikamekw
• Crie
• Huronne-wendat
• Malécite
• Micmaque

Quel est le taux horaire d’un formateur agréé ?

Notre tarif pour les formations est de 150 $/heure + taxes. Une formation de 3 heures est donc facturée à 450 $ + taxes pour les formations que nous offrons dans notre catalogue. Pour les formations sur-mesure, il va falloir prévoir des honoraires de préparation en plus.

Voici ce qu’Emploi-Québec s’attend à avoir comme information dans une offre de services :

• le mandat
• le contexte de l'initiative
• la méthodologie
• les étapes et livrables (résultats attendus)
• les échéanciers
• une synthèse/ un tableau avec les étapes, livrables, échéanciers, coûts par étape, coût total et durée du mandat
• les responsabilités de l’entreprise ainsi que celles du consultant / de l'organisme formateur
• les conditions générales et plus

Document à envoyer pour déposer une demande : il se peut que les formulaires soient modifiés sans préavis par le gouvernement. On peut vous les fournir sur demande, pré-rempli avec notre offre de service et votre plan de formation personnalisé.

Informations concernant le consultant :

• nom du consultant
• numéro de téléphone
• adresse
• courriel
• nom de l’entreprise du consultant et son NEQ

Projets de formation :

Vous devez fournir des informations qui vont être analysées pour obtenir une subvention pour votre projet :

une demande de subvention (vous pouvez combiner toutes vos formations) afin d’expliquer le contexte, le besoin de formation, les objectifs, les conséquences sur l’entreprise si on ne fait pas la formation, bref élaborer un petit argumentaire pour justifier le besoin de formation – si l’information se retrouve dans l’offre de service écrivez « voir offre de service »

Pour chacune des formations:

• offre de service du formateur externe (incluant le plan de formation) ou preuve d’inscription à un cours en ligne, à une institution d’enseignement (joindre un descriptif du cours) ou un plan de formation si formation interne –
• grille de calculs - Infos participants et formateurs : nom, prénom, titre du poste, salaire horaire, nombre d’heures qui sont prévues pour les participants et formateurs. Une grille par formation.
• un document écrit précisant le pourcentage reçu par le gouvernement fédéral.

Faites un détour par notre offre de formations en marketing Web !

Pour obtenir les remboursements :

une preuve d’inscription, de participation ou registres de présence, la liste de paies qui confirme que les salaires ont été versés, les factures des formateurs et frais de formation admissibles. Pour le remboursement des salaires, l’entreprise doit fournir un document écrit précisant le pourcentage qu’elle reçoit du Fédéral.

Prêts à former votre équipe ? Contactez-nous !

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